يستثمر العديد من أعظم قادة الفكر مثل وارن بافيت ومارك كوبان وبيل جيتس أوقاتهم في القراءة، سواء كانوا يجمعون معلوماتهم من النشرات الإخبارية الأسبوعية أو الكتب الصوتية أو الكتب التي ينشرها خبراء الصناعة.
ولا شكّ أن تحويل القراءة إلى عادة منتظمة له تأثير تراكمي في بناء معرفتك وتوسيع آفاقك تمامًا كما تتراكم الثروة المالية. في عصرنا الرقمي؛ نحن محظوظون للوصول إلى ثروة من المعلومات بنقرة زر واحدة.
تضم هذه القائمة أحدث الكتب التي تعد بإرشادك في الخطوة التالية في التفاوض أو قيادة فريق أو التأهل بشكل أفضل لدور جديد.
|
أفضل كُتب القيادة لعام 2023 |
||
|
الكتاب |
|
نبذة مختصرة عنه |
|
1- عززّ حضورك: كيف تبرز شخصيتك التي تريد أن يراها الآخرون المؤلف: غريتا مولر
|
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
- يستهدف هذا الكتاب المتحدث غير المحترف، وقد أُعد خصيصًا لتعليمه كيف يكون له حضور حقيقي وقوي في السياقات المهنية الرسمية وغير الرسمية. وقد سخرت مولر خبرتها التي تمتد لعشرين عامًا في العمل كمدرب ومستشار مع شركات فورتشن 500 وغيرها من المنظمات لمساعدة القراء على صياغة رسالتهم، واكتساب المزيد من الثقة وتقليل مخاوفهم لترك انطباع أفضل.
|
|
2- دمج القيادة: دفع التغيير الذي يمكن لموظفيك رؤيته والشعور به المؤلف: جينا كوكس
|
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
كوكس هو عالم نفس تنظيمي ومدرب تنفيذي أجرى العديد من المقابلات مع القادة وخبراء التنوّع والإدماج.
ويهدف الكتاب إلى توجيه المديرين التنفيذيين وأعضاء مجلس الإدارة حول كيفية توجيه ودمج ممارسات القيادة باستخدام نهج تنازلي يكون محل تقدير الموظفين.
|
|
3- تجرأ على القيادة: العمل الشجاع. محادثات صعبة. بكل كيانك. المؤلف: برينيه براون |
|
يعيد هذا الكتاب صياغة مفهوم القيادة من منظور أولئك الأشخاص الذين يحددون الإمكانات في الأفكار والأشخاص، والذين يسترشدون بالعقلية القائلة بأن القوة لا حصر لها ويجب مشاركتها. يجيب الكتاب على أسئلة حول كيف يمكن للقادة أن يكونوا أكثر جرأة وكيف يمكن دمج الشجاعة في ثقافة مكان العمل.
|
|
4- القوة الخيّرة: قيادة التغيير الإيجابي في حياتنا وعملنا وعالمنا المؤلف: جيني رومتي |
|
في مذكراتها، تفكر رومتي في رحلتها من طفولة مليئة بالتحديات إلى أن تصبح الرئيس التنفيذي السابق لشركة IBM وهي تقدم مفهوم "القوة الخيّرة"، والتي يمكن تسخيرها لإحداث تغيير إيجابي في المنظمات ودفع وظائف الناس إلى آفاق جديدة.
كما تسلط الضوء على الدروس المستفادة خلال هذه المسيرة لتصبح قائدًا حقيقيًا ومؤثرًا. ترتكز القصص على خمسة مبادئ أساسية لتكون مصدر إلهام للتغيير الهادف.
|
|
5- القيادة برفق: قلل من إجهادك، فكر بوضوح وَقُدْ بسهولة المؤلف: جودي مايكل |
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
- هذا الكتاب مخصص لأولئك الذين يشعرون بالإرهاق أو القلق أو التوتر بسبب ظروفهم. حيث يقدم الكتاب منظورًا جديدًا يمكن من خلاله عرض حياتك من أجل اتخاذ خيارات أفضل وتحسين أدائك في العمل والحصول على مزيد من التحكم في حياتك بشكل عام. وهو يتطرق إلى مجالات اللياقة العقلية والصحة والقيادة كدليل جيد للمساعدة في الوصول إلى أقصى الإمكانات.
|
|
6- قوة الإمكانات: كيف يمكن للقوى العاملة غير التقليدية أن تقودك إلى إدارة عملك بشكل أفضل المؤلف: توم ديري |
|
- عندما افتتح ديري ووالده ورشة غسيل السيارات في عام 2013 الذي شرع في توظيف الأشخاص الذين يكافحون من أجل العثور على عمل، ربما لم يعتقدوا أن نموذج أعمالهم سيؤدي إلى نتائج ناجحة متعددة، بما في ذلك معدل الاحتفاظ بالموظفين المثير للإعجاب مقارنة بمنافسيها. تعلم كيف أن القوى العاملة العصبية في Rising Tide Car Wash في فلوريدا قد خلقت ثقافة التميز بالإضافة إلى الفوائد الخفية للاستفادة من خبرة واحد من كل 54 أمريكيًا مصابًا بالتوحد.
|
|
7- فهم لماذا: إعادة بناء العواطف الاستراتيجية للنجاح الأصيل المؤلف: فرانكي روسو |
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
- في هذا الكتاب، يدرس روسو كيف يمكن لعواطفنا أن تكون مصدر إعاقة أو تمكين في حياتنا الشخصية والمهنية. ويطلب من القارئ أن يتأمل معنى النجاح الحقيقي وكيفية تسخير عواطفك لتحقيقه.
يوضح الكتاب الخطوات اللازمة لإنشاء تعريف أكثر جوهرية للغرض الذي يعطل القواعد التي نصوغها لأنفسنا من أجل حياة أكثر أصالة. وهو مبني على كتاب روسو السابق، "فن لماذا".
|
|
8- التفاوض المبسط: عملية فهم وتحسين نتائج التفاوض من تأليف جيم ريمان |
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
- هل تساءلت يومًا ما الذي يميز المفاوض الماهر عن المفاوض غير الماهر؟
- يوفر هذا الكتاب الإطار اللازم للتحسين في هذا المجال من الأعمال بغض النظر عن المستوى الحالي من الخبرة. اكتشف من كبار الخبراء كيف ساعدتهم العناصر الأربعة في الكتاب.
- تحديد الأهداف والإعداد والاستماع والوعي الذاتي في حياتهم المهنية، وتعرف على الخيارات المختلفة المتاحة لك للتنقل في سيناريوهات التفاوض المختلفة. مع تحديد من سيقوم بتنظيف الأطباق إلى العديد من القرارات عالية المخاطر في مجال الأعمال التجارية.
|
|
9- العمل من الداخل إلى الخارج: تغلب على تسع عوائق شائعة وصمم مهنة تلبي احتياجاتك من تأليف تامي جولر لوب |
|
الجوائز: حائز على الميدالية الذهبية لجائزة الكتاب من جمعية المؤلفين غير الروائيين.
- يستخدم الناس العمر أو أسرهم أو خبراتهم السابقة كذريعة لعدم النمو في حياتهم المهنية.
مع خبرة عقدين من الزمن في مساعدة الأشخاص على التنقل في التحولات المهنية، يشارك جولر لوب الخطوات اللازمة للمضي قدمًا في مسار أكثر إرضاءً. بمساعدة القصص الملهمة، ستتمكن من التغلب على السلوكيات المقيدة وأنماط التفكير التي تعيق نموك. بصفته مدربًا محترفًا ومتعاونًا ومضيفًا للبودكاست، فإن كتاب جولر يمكّن القراء من اتخاذ الإجراء الصحيح والاسترشاد في طريق اكتشاف الذات.
|
المصدر: The CEO Magazine
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}