نظم أكسس سنتر قطر دورة حول المهارات الإشرافية لـ 15 موظفا من البنك الدولي الإسلامي، وتناولت الدورة التي استمرت أربعة أيام عدة محاور منها كيفية التخطيط ووضع خطة العمل وتحقيق الأهداف وأيضا مهارة تقييم الأداء ووضع المعايير والمؤشرات علاوة على مهارات التواصل مع الآخرين والتحفيز وبناء الدافعية وشملت كذلك مهارة التفويض وكيفية توزيع المهام على المرؤوسين ومهارة المحافظة على العاملين واكتشاف وتنمية رأس المال الفكري واستخدام أنماط التفكير في تحليل المشكلات واتخاذ القرارات.
وقال السيد علي حمد المسيفري رئيس قطاع التشغيل في الدولي الإسلامي إن هذه الدورة التدريبية تأتي في إطار الخطة التدريبية التي ينفذها الدولي الإسلامي دوريا لموظفي مختلف إدارات البنك حيث يحرص البنك على رفع كفاءة كادره البشري بشكل مستمر تماشيا مع أرفع المعايير المصرفية.
وأضاف أن هذا البرنامج التدريبي بما يعكسه من غنى عناوين ومضامين تدريبية يؤكد أيضاً حرص الدولي الإسلامي على أن ينال العملاء أفضل خدمة مصرفية عبر مختلف القنوات المصرفية التي يقدمها.
وشكر السيد المسيفري أكسس سنتر على ما قدمه مدربو المركز من جهود طيبة خلال تعاونهم مع الدولي الإسلامي معرباً عن رضا البنك عن مستوى التفاعل المتميز الذي تبدى خلال البرامج التدريبية التي نفذها الدولي الإسلامي بالتعاون مع المركز.
وقال السيد طارق الهليس مدير تنفيذي أكسس سنتر قطر إن أهمية الدورة تكمن في إعداد الموظفين لمقابلة احتياجات العمل المصرفي من خلال رؤية مؤسسية تستهدف النهوض بالمنشأة وتحقيق إستراتيجية التطوير.
وأشار الهليس إلى الاهتمام الذي تبديه الإدارة التنفيذية لبنك قطر الدولي الإسلامي في تأهيل موظفي البنك، ومواصلة إعدادهم بانتظام للتجاوب مع خطط النمو والتطور التي تضعها.
وقال الهليس إن أكسس سنتر قطر يملك إمكانات كبيرة في مسألة التأهيل الإداري من خلال إعداد البرامج وتطويرها لمواكبة احتياجات المرحلة في كل مؤسسة أو شركة، والمركز جاهز للتجاوب والاستجابة لأي مبادرات تطرح من قبل المؤسسات الحكومية والخاصة.
وقد أبدى المشاركون في البرنامج التدريبي رضاهم بما تلقوه خلال الدورة مؤكدين استفادتهم القصوى والتي ستنعكس على أدائهم الوظيفي خلال الفترة القادمة.
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}