تضر بيئة العمل السامة بالصحة العقلية والجسدية، حيث يمكنها زيادة التوتر والقلق وخفض الإنتاجية والروح المعنوية.
وعلى الرغم من صعوبة قرار ترك الوظيفة، إلا أنه غالباً ما تكون هناك علامات تنذر بضرورة الهروب منها، وفي التالي بعض العلامات التي تنذر ببيئة عمل سامة.
|
علامات تنذر ببيئة عمل سامة |
||
|
العلامة |
|
التوضيح |
|
المدير يضع توقعات غير واقعية
|
|
- على العكس من ذلك، فإن المدراء غير الكفء يحددون توقعات غير واقعية وغير قابلة للتحقيق تدفع موظفيهم للفشل.
- على الرغم من أنه من الطبيعي أن تكون بعض أوقات العام أكثر ضغطًا من غيرها، إلا أنه إذا وجد الموظف نفسه دائماً ما يكافح لتحقيق توقعات مديره غير المعقولة، فهذا يعني أنه قد يكون في بيئة عمل ضارة. |
|
عدم احترام الآخرين لحدودك |
|
- لذا إذا كان الموظف يشعر بعدم القدرة على وضع حدود لأسباب كنقص الثقة وغيرها، فيمكنه العمل على ذلك، أما إذا كان في مكان عمل لا يشجع على التحدث، فقد يكون ذلك بمثابة علامة تحذيرية. |
|
التفكير الدائم في ترك العمل |
|
- وللتأكد من الأمر، يمكن القيام بتحليل سريع للشهر الأخير في مكان العمل، فإذا كانت الأيام السيئة تفوق الأيام الجيدة، فقد يكون الوقت قد حان لترك الوظيفة. |
المصدر: فوربس
التعليقات {{getCommentCount()}}
كن أول من يعلق على الخبر
رد{{comment.DisplayName}} على {{getCommenterName(comment.ParentThreadID)}}
{{comment.DisplayName}}
{{comment.ElapsedTime}}